BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Syddjurs Ungdomsskole søger en dedikeret og engageret SSP-koordinator til at styrke vores arbejde med at forebygge og bekæmpe kriminalitet, misbrug og sociale problemer blandt børn og unge. SSP står for Skole, Socialforvaltning og Politi, og som SSP-koordinator vil du spille en central rolle i samarbejdet mellem disse områder for at skabe et trygt og sikkert miljø for børn og unge i Syddjurs Kommune.
Arbejdsopgaver:
Udføre opsøgende og forebyggende arbejde på gadeplan, i ungdomsklubber og på skolerne
Formidle og udvikle forebyggende indsatser og aktiviteter i samarbejde med relevante aktører
Facilitere og koordinere samarbejdet mellem skoler, socialforvaltning og politi med fokus på forebyggelse af kriminalitet, misbrug og mistrivsel blandt børn og unge
Rådgive og støtte børn og unge, lærere, forældre og andre relevante parter om forebyggelse af risikoadfærd i både den fysiske og digitale verden.
Kvalifikationer:
Relevant uddannelse inden for socialt arbejde, pædagogik, undervisning, kriminalitetsforebyggelse eller lignende
Erfaring med arbejde inden for forebyggelse og håndtering af unges udfordringer, herunder misbrug, kriminalitet og særlig sårbarhed
Stærke relationelle kompetencer samt fremragende kommunikations- og samarbejdsevner
Evne til helhedsorienteret, struktureret, analytisk og selvstændigt arbejde
Interesse for unges sociale medier og digitale færden
Kørekort er nødvendigt
Vi tilbyder:
Et spændende og meningsfuldt arbejdsliv med stor mulighed for at gøre en forskel i børn og unges liv
Et varieret og dynamisk arbejdsmiljø med kompetente og engagerede kollegaer
Tværfagligt samarbejde og kollegial sparring i en hverdag præget af humor og samarbejde
Mulighed for faglig og personlig udvikling gennem kurser og efteruddannelse
Gode ansættelsesvilkår og fleksible arbejdstider
Ansøgningsfrist: den 14. januar 2024
Samtaler: mandag den 29. januar 2024
Yderligere oplysninger om stillingen kan gives ved kontakt til Ungdomsskoleleder Kasper Knudsen på 29 74 38 31.
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Du kan søge jobbet ved at klikke på ”Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV. (De vedhæftede filer skal være i pdf- eller word-format).
TIPS: Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på Syddjurs. dk / job.
Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
Syddjurs Kommune er den største arbejdsplads med cirka 3.200 engagerede medarbejdere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikres et fælles ansvar for Kommunens udvikling. Vores Ledelses- og medarbejdergrundlag tager afsæt i Kommunens vision ”Sammen om det gode liv” og i Kommunens værdier; åbenhed, udvikling, respekt og kvalitet - som vi efterlever ved at borgere, erhvervsliv og medarbejdere i Syddjurs Kommune møder hinanden med nysgerrighed og engagement og skaber i fællesskab rammerne for det gode liv i hele Syddjurs.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Syddjurs Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Syddjurs Kommune, Rosenholmvej 1, 8543 Hornslet
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5960764